La tasa de seguridad social para empleados en China se sitúa en el 10.50 por ciento. La tasa de seguridad social para empleados en China promedió el 13.20 por ciento desde 2005 hasta 2026, alcanzando un máximo histórico del 18 por ciento en 2006 y un mínimo récord del 10.20 por ciento en 2013.

La tasa de seguridad social para empleados en China promedió el 13.20 por ciento desde 2005 hasta 2026, alcanzando un máximo histórico del 18 por ciento en 2006 y un mínimo récord del 10.20 por ciento en 2013.

Se espera que la Tasa de Seguridad Social para Empleados en China alcance el 10.50 por ciento para finales de 2026, según los modelos macroeconómicos globales de Trading Economics y las expectativas de los analistas. A largo plazo, se proyecta que la Tasa de Seguridad Social para Empleados en China se mantenga alrededor del 10.50 por ciento en 2027, de acuerdo con nuestros modelos econométricos.



Último Anterior Unidad Referencia
Impuesto Sobre Sociedades 25.00 25.00 Por Ciento Dec 2026
Impuesto a la Renta 45.00 45.00 Por Ciento Dec 2026
Impuesto a la Venta 13.00 13.00 Por Ciento Dec 2026
Tasa De Seguridad Social 38.70 38.70 Por Ciento Dec 2026
Tasa de seguridad social para las empresas 28.20 28.20 Por Ciento Dec 2026
Tasa De Seguridad Social Para Los Empleados 10.50 10.50 Por Ciento Dec 2026
Tasa de retención de impuestos 10.00 10.00 Por Ciento Dec 2025


Tasa de Seguridad Social de China para Empleados
En China, la Tasa de Seguridad Social es un impuesto relacionado con los ingresos laborales que se cobra tanto a las empresas como a los empleados. Los ingresos de la Tasa de Seguridad Social son una fuente importante de ingresos para el gobierno de China porque ayudan a financiar muchos programas sociales, incluyendo bienestar, atención médica y muchos otros beneficios.
Real Anterior Mayor Menor Fechas Unidad Frecuencia
10.50 10.50 18.00 10.20 2005 - 2026 Por Ciento Anual